Onze | RHs Estratégicos: Kit Turnover

Elimine a maior preocupação dos líderes brasileiros a partir de uma análise completa da sua estratégia de retenção

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Quiz estratégico: seu RH sabe combater o turnover?

Calculadora do turnover: descubra quanto a rotatividade de talentos está custando para a sua empresa;

Pesquisa exclusiva: os benefícios mais desejados para impulsionar sua estratégia de retenção

6 motivos para medir o impacto do turnover no seu budget

O custo médio do turnover é de 1/3 do salário anual do colaborador desligado. Isso pode gerar um prejuízo anual de mais de R$ 3 bilhões

*Relatório Workforce Institute

Na ponta do lápis, esse custo drena recursos de outras ações que potencializam a retenção de talentos

Os desligamentos a pedido do colaborador cresceram de 33% para 48% entre 2020 e 2021 - e podem dobrar entre 2022 e 2023

*Pesquisa Robert Half

51% dos profissionais já empregados estão constantemente procurando por um novo trabalho

*Pesquisa Grant Thornton

40% das lideranças brasileiras se consideram muito preocupadas com a retenção de seus melhores talentos

*Pesquisa Robert Half

Apenas 1 dos 3 benefícios mais desejados pelos colaboradores brasileiros está entre os mais oferecidos pelas empresas

*Pesquisa Onze

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